2025年利辛縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘工作人員公告
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)），中共安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法〉的通知》（皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào)）等文件精神，現(xiàn)就2025年利辛縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
?。ㄒ唬﹫?jiān)持面向社會(huì)、公開(kāi)招聘。
?。ǘ﹫?jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用。
?。ㄈ﹫?jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。
二、招聘計(jì)劃
2025年利辛縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開(kāi)招聘工作人員33名（具體崗位見(jiàn)附表），招聘計(jì)劃（崗位）于2025年6月17日起在利辛縣人民政府網(wǎng)（http://www.lixin.gov.cn/）《通知公告欄》（http://www.lixin.gov.cn/News/showList/457/page_1.html）、利辛縣人事考試網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)(http://lixin.pzhl.net/index.php)及相關(guān)媒體上統(tǒng)一發(fā)布。
三、招聘條件
招聘對(duì)象為符合招聘崗位條件的人員（詳見(jiàn)附件），且必須符合以下條件：
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）遵守憲法和法律；
?。ㄈ┚哂辛己玫钠沸校?/div>
?。ㄋ模徫凰璧膶?zhuān)業(yè)或技能條件；
?。ㄎ澹┻m應(yīng)崗位要求的身體條件；
?。徫凰璧钠渌麠l件。
公開(kāi)招聘人員崗位表中的“35周歲及以下”為“1989年6月23日及以后出生”。
有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：
?。ㄒ唬┎环蠉徫徽衅笚l件的人員；
?。ǘ┰谧x的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；
（三）現(xiàn)役軍人；
?。ㄋ模┰诟骷?jí)各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期限未滿(mǎn)的人員；
（五）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
?。┌凑諊?guó)家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員；
?。ㄆ撸┱谶M(jìn)行規(guī)培或已被規(guī)培單位錄取的2025年無(wú)法入職人員不得報(bào)考；
?。ò耍┌凑沼嘘P(guān)規(guī)定，簽訂定向協(xié)議未滿(mǎn)服務(wù)期限的人員；
?。ň牛┓梢?guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)考人員可通過(guò)利辛縣人民政府網(wǎng)站（http://www.lixin.gov.cn）《通知公告欄》中招聘公告內(nèi)鏈接進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)，也可直接登錄人事考試網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)(http://lixin.pzhl.net/index.php)進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為2025年6月23日9:00至6月27日24:00，逾期不再補(bǔ)報(bào)。
報(bào)考人員登錄利辛縣人事考試網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)(http://lixin.pzhl.net/index.php)進(jìn)行報(bào)名，經(jīng)短信驗(yàn)證后，簽署“誠(chéng)信承諾書(shū)”，填寫(xiě)《2025年利辛縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名資格審查表》，上傳本人電子照片（近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb），并提供有效通信方式。報(bào)考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過(guò)資格審查,其實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、聘用等資格。
每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并須使用本人有效居民身份證（或社會(huì)保障卡）進(jìn)行報(bào)名和參加考試。
縣衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)按招聘崗位所需條件對(duì)報(bào)考人員的報(bào)考資格進(jìn)行網(wǎng)上初審。
報(bào)考人員報(bào)名后，在6月28日17：00前可隨時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格審查。通過(guò)審查的，不得改報(bào)其他崗位；尚未審查或未通過(guò)審查的，在6月28日17：00前可以改報(bào)其他崗位。
通過(guò)資格審查的報(bào)考人員，應(yīng)于6月29日24：00前登錄報(bào)名網(wǎng)站按規(guī)定繳納筆試考試費(fèi)用,逾期未繳費(fèi)的視為自行放棄。
享受?chē)?guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村特困家庭的報(bào)考人員，可以享受減免筆試考試費(fèi)用的政策。此類(lèi)人員報(bào)名后，先實(shí)行網(wǎng)上確認(rèn)和網(wǎng)上繳費(fèi)。2025年6月30日9：00-17：00（逾期責(zé)任自負(fù)）報(bào)考人員通過(guò)報(bào)名退費(fèi)申請(qǐng)入口填寫(xiě)資料、上傳所需證明材料照片或掃描件，審核通過(guò)后辦理筆試減免費(fèi)用手續(xù)。享受?chē)?guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭人員，應(yīng)提供低保證；農(nóng)村特困家庭人員，應(yīng)提供特困家庭基本情況檔案卡。上述人員還要同時(shí)提供能夠證明其與家庭所屬關(guān)系的相關(guān)證明材料（如戶(hù)口簿等）。
為確保新進(jìn)人員質(zhì)量，確認(rèn)報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)不到3:1的，取消或核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。被取消招聘崗位的報(bào)考人員，可于2025年7月1日8:00－12:00改報(bào)其他符合條件的崗位，如無(wú)符合條件的崗位，考試費(fèi)用報(bào)名結(jié)束后退回。經(jīng)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)同意的緊缺崗位，可降低比例開(kāi)考。
報(bào)考人員完成網(wǎng)上繳費(fèi)后，可于2025年7月3日9:00起從報(bào)名網(wǎng)站自行下載并打印《筆試準(zhǔn)考證》。
五、筆試
202501、202502、202503、202504、202505、202506、202507、202508、202509、202510、202511、202512、202513、202514崗位筆試科目為《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》和《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》兩科。
202515、202516崗位筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》兩科。
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試培訓(xùn)班。
考試時(shí)間暫定2025年7月5日(星期六上午08:30—11:00(以筆試準(zhǔn)考證上時(shí)間為準(zhǔn))。
兩個(gè)科目連續(xù)進(jìn)行考試，中間不間斷。
筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。考試時(shí)須憑本人《筆試準(zhǔn)考證》和有效身份證件原件進(jìn)入考場(chǎng)。
筆試結(jié)束后十日內(nèi)在利辛縣人民政府網(wǎng)站公布筆試成績(jī)。
兩個(gè)考試科目滿(mǎn)分均為100分。筆試成績(jī)合成時(shí)按照《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》/《公共基礎(chǔ)知識(shí)》占30%、《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》占70%計(jì)算。計(jì)算時(shí)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。
為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì)，設(shè)定筆試合成成績(jī)最低控制合格分?jǐn)?shù)線。筆試合成成績(jī)達(dá)到60分(含政策加分)的報(bào)考人員，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。報(bào)考人員有一科沒(méi)有成績(jī)的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。遞補(bǔ)人員按此標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
報(bào)考招聘崗位的“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員，按規(guī)定執(zhí)行加分政策。上述人員于2025年7月7日15:00--17:00，到利辛縣人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)股（淝河大道與高新路交口，515房間，聯(lián)系電話：0558-8803137）申請(qǐng)加分事宜，逾期不再補(bǔ)辦。
“大學(xué)生村官”應(yīng)提供由省級(jí)組織部門(mén)出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件；“特崗教師”應(yīng)提供由省級(jí)教育主管部門(mén)出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件；“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國(guó)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級(jí)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件；大學(xué)生服務(wù)西部志愿者應(yīng)提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件（服務(wù)期須滿(mǎn)兩年及以上），以上人員同時(shí)提供身份證原件和復(fù)印件。
對(duì)經(jīng)審核符合加分條件的人員，在利辛縣人民政府網(wǎng)站向社會(huì)公示5個(gè)工作日，公示無(wú)異議的，按規(guī)定程序?qū)⑵涔P試成績(jī)每科各增加2分。
六、資格復(fù)審
報(bào)考人員的資格審查貫穿事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作全過(guò)程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考條件的，隨時(shí)取消其資格。
資格復(fù)審由縣衛(wèi)生健康委員會(huì)會(huì)同縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)實(shí)施。根據(jù)報(bào)考人員筆試成績(jī)（含加分）和有效招聘崗位計(jì)劃數(shù)，從高分到低分按2：1比例確定各崗位資格復(fù)審人選。最后一名如有數(shù)名報(bào)考人員筆試成績(jī)相同的，一并確定為參加資格復(fù)審人選。資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的招聘崗位所需資格條件和報(bào)考人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的照片與信息進(jìn)行，凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，資格復(fù)審不合格，取消其參加面試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，在面試前且在規(guī)定時(shí)間內(nèi)依筆試成績(jī)（含加分）從高分到低分，依次等額遞補(bǔ)。
資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證原件及復(fù)印件、學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)原件及復(fù)印件、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(shū)、證明等原件及復(fù)印件和報(bào)名資格審查表等材料。其中：
機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門(mén)同意報(bào)考的證明。
香港、澳門(mén)大學(xué)學(xué)歷須經(jīng)國(guó)家教育行政主管部門(mén)認(rèn)可；國(guó)外學(xué)歷須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證書(shū)。以上材料均需復(fù)印件。
資格復(fù)審合格的報(bào)考人員，登錄報(bào)名網(wǎng)站繳費(fèi)、打印面試通知書(shū)，按要求參加面試。
資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)，另行通知。
七、面試
1.面試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見(jiàn)面試通知書(shū)。
2.面試方式：面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。
3.面試成績(jī)滿(mǎn)分100分。實(shí)際參加面試人員數(shù)小于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的報(bào)考人員，面試成績(jī)須達(dá)到70分及以上或當(dāng)天該考場(chǎng)實(shí)際參加面試人員的平均分，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
八、成績(jī)合成
報(bào)考人員考試最終成績(jī)依筆試成績(jī)（含加分）的60%與面試成績(jī)的40%合成確定。計(jì)算公式：（《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》/《公共基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)×0.3+《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》成績(jī)×0.7）×0.6+面試成績(jī)×0.4。筆試成績(jī)（含加分）、面試成績(jī)均以百分制計(jì)算，計(jì)算時(shí)分別保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。
根據(jù)報(bào)考人員考試最終成績(jī)和有效招聘崗位計(jì)劃數(shù)，從高分到低分按1：1比例等額確定體檢、考察對(duì)象。如最終成績(jī)相同，依次以《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》成績(jī)、《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》/《公共基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)、面試成績(jī)排序，得分高者優(yōu)先。
九、體檢和考察
體檢工作按照人力資源和社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行。體檢由縣衛(wèi)生健康委員會(huì)會(huì)同縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。體檢費(fèi)用報(bào)考人員自理。體檢合格的，方可列為考察對(duì)象。
考察工作由縣衛(wèi)生健康委員會(huì)、縣人力資源和社會(huì)保障局根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)，同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況?？疾旖Y(jié)束后，招聘單位和主管部門(mén)須提供客觀、詳實(shí)的組織考察材料。
根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》（皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào)）等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的（查詢(xún)平臺(tái)：中國(guó)執(zhí)行信息公開(kāi)網(wǎng)失信被執(zhí)行人查詢(xún)專(zhuān)欄http://zxgk.court.gov.cn），考察環(huán)節(jié)不予合格。
體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)共不超過(guò)兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束,不再遞補(bǔ)。
十、公示
對(duì)體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在利辛縣人民政府網(wǎng)公示5個(gè)工作日。
十一、簽約聘用
經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的，由縣衛(wèi)生健康委員會(huì)按照規(guī)定將有關(guān)材料報(bào)送縣人力資源和社會(huì)保障局辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。對(duì)違反公開(kāi)招聘規(guī)定的報(bào)考人員，取消其聘用資格。對(duì)未在招聘單位規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的人員，取消其聘用資格。
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》（皖政辦〔2006〕13號(hào)）規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系，聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
十二、有關(guān)事宜
本公告由利辛縣人力資源和社會(huì)保障局、縣衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
有關(guān)招聘政策及考務(wù)、體檢、考察等后續(xù)信息，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)登錄利辛縣人民政府網(wǎng)查詢(xún)、查閱。
招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界的監(jiān)督，對(duì)違反考試、聘用工作紀(jì)律的報(bào)考人員和工作人員，視情節(jié)輕重，按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。
政策咨詢(xún)：0558-8832052（縣衛(wèi)健委）
考務(wù)咨詢(xún)：0558-8812151、8803137（縣人社局）
監(jiān)督電話：0558-8809913（縣紀(jì)委監(jiān)委駐財(cái)政局紀(jì)檢組）
上述咨詢(xún)服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。
特此公告
2025安徽事業(yè)單位備考群：271330749
原標(biāo)題：2025年利辛縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開(kāi)招聘工作人員公告
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