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2025年各大銀行寒假實(shí)習(xí)生招聘公告匯總(含近期未截止)
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2025年天臺(tái)農(nóng)商銀行招聘簡(jiǎn)章

時(shí)間:2025-01-02來源:未知 點(diǎn)擊:

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2025年天臺(tái)農(nóng)商銀行招聘簡(jiǎn)章
  天臺(tái)農(nóng)商銀行由天臺(tái)縣農(nóng)村信用聯(lián)社改制而成,有著70多年的發(fā)展歷史。目前下設(shè)13家支行(營(yíng)業(yè)部)、共34個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn);存貸款總規(guī)模超500億元,是天臺(tái)縣內(nèi)網(wǎng)點(diǎn)最多、服務(wù)覆蓋面最廣、普惠金融貢獻(xiàn)度最大的本土金融機(jī)構(gòu)。
  天臺(tái)農(nóng)商銀行(以下簡(jiǎn)稱“本行”)以“和合銀行”品牌文化為核心,始終堅(jiān)守“支農(nóng)支小支實(shí)”的核心定位,市場(chǎng)份額連續(xù)多年穩(wěn)居天臺(tái)縣金融同業(yè)首位。先后榮獲浙江省“民企最滿意銀行”、浙江省文明單位、臺(tái)州市納稅百?gòu)?qiáng)企業(yè)、臺(tái)州市鄉(xiāng)村振興工作成績(jī)突出集體等榮譽(yù)稱號(hào)?,F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,面向社會(huì)公開招聘。
  一、基本要求
  1.熱愛農(nóng)村金融事業(yè),遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信、具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德,無不良嗜好和不良行為記錄。
  2.認(rèn)同本行發(fā)展目標(biāo)、經(jīng)營(yíng)理念和企業(yè)愿景,愿意履行本行員工的義務(wù)和崗位職責(zé),服從工作安排和分配。
  3.具有良好的綜合素質(zhì)和發(fā)展?jié)摿?,具備較好的團(tuán)隊(duì)合作精神、語言溝通能力和學(xué)習(xí)能力。
  4.符合本行親屬回避政策。
  二、招聘信息
  (一)客戶經(jīng)理培訓(xùn)生(若干名)
  1.崗位描述:主要從事銀行綜合金融業(yè)務(wù),包括柜面綜合服務(wù)、產(chǎn)品營(yíng)銷、客戶關(guān)系維護(hù)等,培養(yǎng)客戶經(jīng)理后備梯隊(duì)。入職后安排一對(duì)一導(dǎo)師輔導(dǎo),一般在廳堂綜合柜員崗位工作1-2年,再根據(jù)營(yíng)銷能力、工作綜合表現(xiàn),擇優(yōu)轉(zhuǎn)崗為客戶經(jīng)理。
  2.崗位要求(要求同時(shí)滿足以下條件):
  (1)學(xué)歷:境內(nèi)外普通高校本科及以上學(xué)歷;
  (2)專業(yè)不限;
 ?。?)年齡:①年齡在26周歲以下(1999年1月1日以后出生)。②境內(nèi)外普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷的,年齡為29周歲以下(1996年1月1日以后出生)。
  (4)天臺(tái)縣戶籍或籍貫。
  (二)營(yíng)銷經(jīng)理(若干名)。
  1.崗位描述:負(fù)責(zé)客戶的開拓、產(chǎn)品營(yíng)銷、關(guān)系維護(hù)工作及貸款的前、中、后全流程風(fēng)險(xiǎn)管理。
  2.崗位要求(要求同時(shí)滿足以下條件):
 ?。?)學(xué)歷:境內(nèi)外普通高校本科及以上學(xué)歷;
 ?。?)專業(yè)不限;
 ?。?)年齡及要求:35周歲以下(1990年1月1日以后出生)要求有較好的營(yíng)銷和管理能力,具備天臺(tái)縣本地3年及以上銀行客戶經(jīng)理從業(yè)經(jīng)驗(yàn);如有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)或內(nèi)訓(xùn)師或有帶徒經(jīng)驗(yàn)的,年齡放寬到38周歲以下(1987年1月1日以后出生)。
 ?。?)天臺(tái)縣戶籍或籍貫。
 ?。ㄈ┪男髣潱ㄈ舾擅?。
  1.崗位描述:負(fù)責(zé)本行新媒體運(yùn)營(yíng)、維護(hù) ,推廣本行品牌和產(chǎn)品;負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)推廣方案策劃,提高關(guān)注度和美譽(yù)度。
  2.崗位要求:(要求同時(shí)滿足以下條件):
  (1)學(xué)歷:境內(nèi)外普通高校本科及以上學(xué)歷。
 ?。?)專業(yè)不限,熟悉微博、微信、抖音等網(wǎng)絡(luò)推廣媒介,具備獨(dú)立策劃、實(shí)施新媒體傳播能力;有較強(qiáng)的新聞、熱點(diǎn)敏感性,有較強(qiáng)的文案功底;
  (3)年齡:28周歲以下(1997年1月1日以后出生),有2年以上文宣企劃經(jīng)驗(yàn)的,年齡放寬到30周歲以下(1995年1月1日以后出生)。
 ?。?)天臺(tái)縣戶籍或籍貫。
  (四)團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)(若干名)。
  1.崗位描述:負(fù)責(zé)客戶的開拓、產(chǎn)品營(yíng)銷、關(guān)系維護(hù)工作、貸款風(fēng)險(xiǎn)管控、客戶經(jīng)理團(tuán)隊(duì)及支行全面業(yè)務(wù)管理工作。
  2.崗位要求(要求同時(shí)滿足以下條件):
 ?。?)學(xué)歷:境內(nèi)外普通高校本科及以上學(xué)歷;
  (2)專業(yè)不限;
 ?。?)年齡:要求有網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn),37周歲以下(1988年1月1日以后出生);有3年以上支行負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn)的,年齡可以放寬到39周歲以下(1986年1月1日以后出生),有國(guó)際外匯業(yè)務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的可優(yōu)先考慮。
  (4)天臺(tái)縣戶籍或籍貫。
  三、人才培養(yǎng)體系
 ?。ㄒ唬┒嘈蛄邪l(fā)展通道。
  本行設(shè)置“6+9”員工序列等級(jí),員工發(fā)展晉升更通暢。
 ?。ǘI(yè)人才晉升機(jī)制。
  專業(yè)人才或研究生及以上學(xué)歷的,基層鍛煉后擇優(yōu)安排到總行管理崗位工作,實(shí)現(xiàn)崗位直接晉升。
 ?。ㄈ┒鄭徫蝗瞬艓?kù)培養(yǎng)方向。
  本行遵循“分層級(jí)、全方位”的培養(yǎng)理念,精心構(gòu)建了管理人才庫(kù)與專業(yè)人才庫(kù)。員工有機(jī)會(huì)根據(jù)個(gè)人專長(zhǎng)、職業(yè)愿景及發(fā)展規(guī)劃,參與各類崗位競(jìng)聘。
  四、薪酬福利保障
  (一)可觀的收入、專業(yè)的培訓(xùn)、良好的晉升通道、導(dǎo)師幫教;
  (二)五險(xiǎn)二金、醫(yī)療保險(xiǎn)、健康體檢、帶薪休假、療休養(yǎng);
 ?。ㄈ┕?huì)福利、節(jié)日/生日慰問、春秋游、俱樂部活動(dòng)等。
  五、招聘流程
  現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名→資格審核→筆試→面試→體檢→政審→擇優(yōu)錄用。
  六、應(yīng)聘須知
  (一)報(bào)名
  1.報(bào)名時(shí)間:2025年2月6日至7日上午。
  2.報(bào)名資料:應(yīng)聘人員提供如下資料原件及復(fù)印件:
 ?。?)填寫《天臺(tái)農(nóng)商銀行應(yīng)聘登記表》(本人簽字);
  (2)本人有效身份證(正、反面);
 ?。?)本人畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件;
  (4)1寸免冠近照2張。
  (5)工作經(jīng)歷證明材料,如原單位離職證明(需寫明原工作單位的職務(wù)、崗位)、社保繳納記錄。
 ?。?)憑畢業(yè)證書辦理錄用手續(xù),海外取得的學(xué)歷、學(xué)位須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》,否則將取消錄用資格。
 ?。ǘ┚€下筆面試。
  1.營(yíng)銷經(jīng)理、文宣企劃、團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)等崗位。
  根據(jù)報(bào)名情況另行通知。
  2.客戶經(jīng)理培訓(xùn)生。
 ?。?)筆試(總分100分):參加省農(nóng)商聯(lián)合銀行臺(tái)州管理部統(tǒng)一組織的筆試(科目包括《職業(yè)能力測(cè)試》和《申論》兩門),筆試時(shí)間暫定2月16日,具體以通知為準(zhǔn)。
 ?。?)面試(總分100分):按筆試成績(jī)1:3進(jìn)入面試,按筆試50%+面試50%進(jìn)行總分排名,擇優(yōu)入圍客戶經(jīng)理培訓(xùn)生體檢。
 ?。ㄈ徫粩M錄用。
  1.按總成績(jī)得分高低確定擬錄用人員。若本次報(bào)名人數(shù)或綜合能力未達(dá)本行崗位要求的,本行有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況少招或不招。除客戶經(jīng)理培訓(xùn)生以外的專業(yè)人才崗位參聘人員條件優(yōu)秀的,不受面試及報(bào)名比例限制。
  2.擬錄用人員通過體檢和政審并經(jīng)過崗前培訓(xùn),達(dá)到上崗資格要求的予以正式錄用。
  (四)其他注意事項(xiàng)
  1.本次招聘、面試等相關(guān)信息,均通過本行網(wǎng)站或微信公眾號(hào)進(jìn)行發(fā)布,請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。
  2.應(yīng)聘者對(duì)應(yīng)聘材料的真實(shí)性和有效性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,本行有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。應(yīng)聘材料保密保管,恕不退還。
  3.本招聘方案最終解釋權(quán)歸天臺(tái)農(nóng)商銀行所有。
  七、聯(lián)系方式
  聯(lián)系人:天臺(tái)農(nóng)商銀行人力資源部蔣女士。
  聯(lián)系電話:0576-83898091。
  時(shí)間:工作日上午8:30-11:30,下午2:00-5:00。
  聯(lián)系地址:天臺(tái)縣赤城街道飛鶴路358號(hào)。



 

 

  原標(biāo)題:天臺(tái)農(nóng)商銀行2025年招聘簡(jiǎn)章
  文章來源:https://www.tt96596.com/NetPage/NoticeDetail_197_i1841.html
(責(zé)任編輯:liutingting)

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